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当企业数字化转型从 “可选” 变为 “必选”,合规分销与数智化服务赛道正迎来万亿级商场时机。近来,国内数智化全案服务头部企业七件事集团真实开端发动全国分公司招募计划 —— 这并非简略的 “加盟扩张”,而是依托其十年技能沉积与老练生态,向区域商场输出 “0-1 基建 + 1-N 增加” 的赋能形式,企图重构合规分销职业的区域服务格式。
任何生态布局的中心,都是 “可复用、可支撑” 的中心才能。七件事集团的底气,来自十年深耕的 “硬投入”:研制层面累计投入 1.7 亿元,打磨出掩盖 52 套商业形式、148 种功用插件的合规分销体系,构成 “自主开发 + 源码交给 + 中台体系 + 合规计划” 的一体化研制矩阵,适配大健康、美业、酒业等多职业场景;作为跻身合规分销体系前十,成为腾讯云【南区】客户量 TOP5 服务商,服务 14 万 + 企业的案例库,实力背书让技能计划无需 “从零验证”;且在监管趋严的布景下,其沉积的合规架构规划才能,成为企业数字化转型的 “刚需痛点”,这也构成了区域协作同伴的中心竞争力。
七件事集团创始人胡达彪说:““创业者不必重复‘从 0 到 1’的根底作业,把精力放在‘从 1 到 N’的本地拓客上就行。”这正是许多创业者想要的 —— 不必懂技能、不必懂交给,跟着总部的赋能体系走,就能做稳生意。七件事的分公司形式,就是 “总部当后台,分公司轻装上阵”,赋能掩盖从获客到服务的全环节,给足了区域创业者底气:
✔️给东西:现成的合规分销体系(52 套商业形式、148 种插件),不必你自己研制;同享的资料库、出售话术,谈客户时直接用;
✔️给办法:全周期团队训练,从产品常识到出售技巧,教你怎样找客户、怎样谈协作;
✔️给保证:总部帮你做交给、做运营保护,你不必懂技能,不必招专业交给团队,轻财物就能运营。
现在,七件事集团贵州、江苏、云南等地分公司已首先落地。贵州分公司聚集企业全维增加,供给合规架构规划、营销策划、数字化体系落地等一站式服务,助力区域企业迈向本钱化途径;江苏分公司专心商业形式立异与顶层规划,打造全链路增加引擎,推进企业规模化盈余;云南分公司以商业形式重构与数字化转型为中心,经过高效招商落地与顶层战略规划,赋能公司完成爆发式增加。三地实践验证了“总部体系支撑+本地化深耕”双轮形式的可仿制性及落地性。
近期七件事集团推出的 “中小微企业孵化器”,更是给分公司添了 “新武器”—— 不只能给客户供给体系,还能掩盖营销获客、人才陪跑、财税合规、顶层架构等全周期服务。比方本地企业想做 AI 获客、合规招商,分公司都能对接总部资源供给解决计划,服务鸿沟拓宽了,挣钱的时机也更多了。
未来,跟着研制投入的继续加大、优质供应链的不断拓宽,七件事集团将构建起 “技能 + 资源 + 服务” 的全国性合规分销生态。对区域创业者而言,这或许是抢占未来十年数智化风口的最佳关键。
现在,七件事AI子公司正活跃敞开生态协作,诚邀品牌方、渠道商、技能同伴及创业者一起探究AI在分销、营销与运营中的有用途径。
合规形式:团队分红、股东办理、主动分红、服务商办理、区域办理、手动分红、云库存、感恩奖、成绩奖赏、消费分红、出售分红、我点形式
卖货玩法:优惠券、报到、拼团、抽奖、积分商城、带码海报、智能手刺、定金预售、PK排行榜
动销鼓励:朋友圈资料、图文种草、智能画册、授权证书、短视频、文章论坛、视频课程、新商学、案例库
订单提高:会员礼包、晋级礼包、首单奖赏、代付款、充值有礼、随机减、限时秒、卡密、红包拉新
O2O联盟:多商家、O2O门店、门店收银台、门店日子、招商员、服务预定、门店预定、积分营销、核销员
七件事集团服务掩盖范畴:大健康职业摄生馆合、牙科连锁、健康办理、私密健康、电子科技类产品、智能家居、宠物用品、家居建材、轿车生意、轿车用品、房子用品、东西批发等合规分销卖货解决计划。酒水类职业白酒、红酒、茶业、饮用水合规卖货分销解决计划。美业职业轻医美、美容店、美妆产品、护肤产品分销合规卖货解决计划。新零售职业归纳零售、生鲜产品、农业产品、母婴产品等合规分销卖货形式解决计划。

